L'association a pour but de stimuler sur le terrain de la naissance une réflexion visant à développer de nouveaux outils conceptuels et cliniques à l'articulation du somatique et du psychique, qui permettent d'améliorer les pratiques collectives. Cette réflexion donne une place aux émotions éprouvées par tous les protagonistes (parents, bébés, soignants) lorsque se profilent des difficultés ou des vulnérabilités d’origine médicale, psychologique ou sociale. Par-là, elle soutient la construction des liens familiaux dans l'idée d’améliorer le bien-être et le développement de l'enfant.
Le travail de l’association vise à une meilleure cohérence interdisciplinaire, une plus grande lisibilité des places de chacun, une meilleure continuité dans l'accompagnement et les soins. Elle permet d’étayer les processus de décisions autour des situations complexes.
Organisation de
Dénomination et siège
Article 1
Périnatalité-Valais est une association sans but lucratif régie par les présents statuts et subsidiairement par les articles 60 et suivants du Code civil suisse. Elle est politiquement neutre et confessionnellement indépendante.
Article 2
Le siège de l'Association est situé dans le Canton du Valais. Sa durée est illimitée.
Buts
Article 3
L’association a pour but de stimuler sur le terrain de la naissance une réflexion visant à développer de nouveaux outils conceptuels et cliniques à l’articulation du somatique et du psychique, qui permettent d’améliorer les pratiques collectives. Cette réflexion donne une place aux émotions éprouvées par tous les protagonistes (parents, bébés, soignants) lorsque se profilent des difficultés ou des vulnérabilités d’origine médicale, psychologique ou sociale. Par-là, elle soutient la construction des liens familiaux dans l’idée d’améliorer le bien-être et le développement de l’enfant.
Le travail de l’association vise à une meilleure cohérence interdisciplinaire, une plus grande lisibilité des places de chacun, une meilleure continuité dans l’accompagnement et les soins. Elle permet d’étayer les processus de décisions autour des situations complexes.
Ressources
Article 4
Les ressources de l'Association proviennent de :
Les fonds sont utilisés conformément au but social.
Article 5
Peuvent être membres de l’Association, toutes les personnes physiques ou morales qui soutiennent ces objectifs, qui adhèrent aux présents statuts, qui paient la cotisation annuelle et qui sont parrainées par deux membres de l’Association.
L’association est composée de :
Seuls les membres fondateurs et actifs jouissent de la plénitude des droits accordés aux associés par la loi et les présents statuts.
Les demandes d’admission sont à adresser au comité. Le comité admet les nouveaux membres et en informe l’Assemblée générale.
La qualité de membre se perd :
Dans tous les cas la cotisation de l’année reste due. Les membres démissionnaires ou exclus n’ont aucun droit à l’avoir social.
Le patrimoine de l’Association répond aux seuls engagements contractés en son nom. Toute responsabilité personnelle de ses membres est exclue.
Organes
Article 6
Les organes de l'association sont :
Assemblée générale
Article 7
L'Assemblée générale est le pouvoir suprême de l'Association. Elle est composée de tous les membres.
Elle se réunit une fois par an en session ordinaire. Elle peut, en outre, se réunir en session extraordinaire chaque fois que nécessaire à la demande du Comité ou de 1/5ème des membres.
L'Assemblée générale est valablement constituée quel que soit le nombre des membres présents.
Le Comité communique aux membres par écrit la date de l'Assemblée générale au moins 6 semaines à l'avance. La convocation mentionnant l'ordre du jour est adressée par le Comité à chaque membre au moins 10 jours à l'avance.
Article 8
L'Assemblée générale:
Article 9
L'Assemblée générale est présidée par le-la président-e de l'Association.
Article 10
Les décisions de l'Assemblée générale sont prises à la majorité simple des voix des membres présents. En cas d'égalité des voix, celle du-de la président-e compte double.
Les décisions relatives à la modification des statuts et à la dissolution de l'Association ne peuvent être prises qu'à la majorité des 2/3 des membres présents.
Article 11
Les votations ont lieu à main levée. A la demande de cinq membres au moins, elles auront lieu au scrutin secret.
Article 12
L'ordre du jour de l'Assemblée générale annuelle, dite ordinaire, comprend nécessairement:
Comité
Article 13
Le Comité est autorisé à faire tous les actes qui se rapportent au but de l'Association. Il a les pouvoirs les plus étendus pour la gestion des affaires courantes.
Article 14
Le Comité se compose au minimum de 3 membres élus par l'Assemblée générale. La durée du mandat est de 2 ans renouvelable.
Il se réunit autant de fois que les affaires de l'Association l'exigent.
Article 15
Les membres du Comité agissent bénévolement et ne peuvent prétendre qu'à l'indemnisation de leurs frais effectifs et de leurs frais de déplacements. Pour les activités qui excèdent le cadre usuel de la fonction, chaque membre du Comité peut recevoir un dédommagement approprié.
Les employés rémunérés de l'Association ne peuvent siéger au Comité qu'avec une voix consultative.
Article 16
Le Comité est chargé:
Article 17
L'Association est valablement engagée par la signature du-de la président-e et du-de la caissier-ère.
Dispositions diverses
Article 18
L'exercice social commence le 1er janvier et se termine le 31 décembre de chaque année.
La gestion des comptes est confiée au-à la caissier-ère et contrôlée chaque année par deux vérificateurs, nommés par l'Assemblée générale.
Article 19
En cas de dissolution de l'Association, l'actif disponible sera entièrement attribué à une institution poursuivant un but d'intérêt public analogue à celui de l'Association et bénéficiant de l’exonération de l’impôt. En aucun cas, les biens ne pourront retourner aux fondateurs physiques ou aux membres, ni être utilisés à leur profit en tout ou partie et de quelque manière que ce soit.
Les présents statuts ont été adoptés par l'Assemblée générale constitutive du 19 mai 2012 à Sion.
Au nom de l'association:
La Présidente | Le Caissier | La Secrétaire |
Dresse A Morard-Dubey | Dr JJ Cheseaux | Mme S Raetz |
Propositions par : N. Schwitter : C. Lietta, N. Schwitter, J. Cheviron, ME Schwab, V. Eckert, L. Feider, AS Loye, M. Rossier, A. Morard-Dubey
Dr Jean-Jacques Cheseaux, pédiatre
Dr Yann Paccaud, pédiatre
Dresse Anne Morard, pédopsychiatre
Dresse Karin Von Roten, pédopsychiatre
Dresse Béatrice Plaschy, gynécologue
Mme Nathalie Schwitter, sage-femme
Mme Danièle Tissonnier, directrice du SIPE
Mme Alison Banfi, psychologue
Toutes les personnes concernées par la périnatalité peuvent adhérer à notre association en tant que membres sympathisants.
Cotisation annuelle : Fr. 40.-.
Les membres bénéficient d’un rabais lors d’inscription à nos formations.
Banque Cantonale du Valais, 1950 Sion
Titulaire : Périnatalité Valais, 1950 Sion
IBAN : CH15 0076 5001 0172 3740 6
Compte : 19-81-6